大岭村民委员会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻求具备责任心、团队合作精神及良好组织协调能力的人才，共同参与乡村建设与发展。招聘岗位包括但不限于村委会助理、文秘、志愿者协调员等。应聘者需具备一定的学历背景及相关工作经验，熟悉农村工作，具备良好的沟通能力。我们提供具有竞争力的薪酬待遇及完善的福利体系。欢迎热爱乡村，有志于农村事业发展的优秀人才加入我们的行列。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着乡村振兴战略的深入推进，大岭村迎来了新的发展机遇，为进一步加强村级组织建设，提高村委会工作效率，更好地服务广大村民，大岭村民委员会现面向社会公开招聘优秀人才，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为打造美丽、和谐、富裕的大岭村贡献力量。

招聘背景

大岭村民委员会作为村级组织的重要组成部分，一直致力于推动村级事务的民主决策、经济发展和社会治理，随着我村人口规模的不断扩大和各项事业的快速发展，对人才的需求也日益迫切，本次招聘旨在选拔一批有思想、有能力、有担当的人才，共同推动大岭村的全面发展。

招聘岗位及条件

1、村委会主任助理

岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，参与村级事务的决策和管理，负责村民事务的协调和处理等。

招聘条件：年龄25至45周岁，大专及以上学历，具有良好的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神，有一定的行政管理经验者优先。

2、村级规划管理员

岗位职责：负责村级规划的编制、实施和监督，指导村民进行住宅建设和基础设施建设等。

招聘条件：年龄30至50周岁，本科及以上学历，城乡规划、土木工程等相关专业，熟悉农村发展规划和建设工程管理，具有较强的沟通能力和组织能力。

3、乡村振兴专员

岗位职责：负责乡村振兴战略的实施，推动农村产业发展、文化传承和环境保护等。

招聘条件：年龄30至45周岁，大专及以上学历，具有农业、文化、环保等相关专业知识，具备较强的项目策划和执行力，有乡村振兴经验者优先。

4、村级财务工作人员

岗位职责：负责村委会财务管理的日常工作，包括财务收支、账目管理、报表编制等。

招聘条件：年龄25至40周岁，大专及以上学历，财务、会计等相关专业毕业，熟悉财务软件操作，工作认真细致，具有良好的职业道德。

招聘流程

1、报名：请携带个人简历、相关证明材料到村委会进行报名，报名截止日期为XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：根据招聘条件对报名人员进行资格审查，筛选合格者进入面试环节。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，请保持手机畅通。

4、考察：对面试合格人员进行实地考察和背景调查。

5、录用：根据面试和考察结果，确定最终录用人员并公示。

薪酬待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘的岗位均为大岭村民委员会正式员工，薪酬待遇按照我村相关规定执行。

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

注意事项

1、报名者需真实填写个人简历，提供的相关证明材料需真实有效。

2、面试和考察过程中，如发现不符合招聘条件或提供虚假信息的，将取消其应聘资格。

3、录用后需服从村委会工作安排，遵守我村相关规定。

4、招聘过程中如有疑问，请致电大岭村民委员会进行咨询。

大岭村民委员会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同推动大岭村的全面发展，我们相信，有你的加入，大岭村的明天将更加美好！

联系方式

地址：XX省XX市XX区大岭村村委会

联系电话：XXXXXXXXXXX

联系人：XXX

电子邮箱：[email protected]

九、招聘时间节点安排及报名方式说明（可选）招聘时间节点安排如下：报名截止日期为XX月XX日；资格审查结果通知时间为XX月XX日至XX月XX日；面试时间为XX月XX日至XX月XX日；考察及录用通知时间为面试结束后一周内完成，报名方式说明如下：报名者需携带个人简历及相关证明材料到村委会进行现场报名或通过电子邮件发送电子版简历进行在线报名（邮件主题请注明“应聘岗位名称+姓名”），现场报名时需提供身份证、学历证书等相关证明材料原件及复印件各一份进行核实，在线报名者需在面试前携带相关证明材料原件到村委会进行现场确认，无论现场报名还是在线报名，均需填写《大岭村民委员会招聘报名表》，并在报名时缴纳报名费（报名费标准见附件），请广大有志之士关注大岭村民委员会招聘信息，及时报名参加应聘，我们期待您的加入！