南溪县医疗保障局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位多样，涵盖医疗、管理等多个领域。我们寻求专业、敬业的人才，共同致力于提升医疗保障服务水平。应聘者需具备相关背景和资质，并有良好的团队合作精神。加入我们，一起为南溪县的医疗卫生事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及条件
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇
4. 注意事项
5. 联系方式

随着南溪县医疗保障事业的不断发展，为满足人民群众对医疗保障的需求，提高医疗保障服务水平，南溪县医疗保障局现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在引进一批高素质、专业化的医疗人才，为南溪县医疗保障事业注入新的活力。

招聘职位及条件

（一）医疗管理岗位

招聘人数：若干名

岗位职责：负责医疗保障政策制定、项目管理、医疗资源配置等工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，医学、公共卫生、社会保障等相关专业优先考虑；

2、具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

3、熟悉医疗保障政策法规，具备一定的政策研究经验；

4、具备良好的团队协作精神和服务意识。

（二）医疗审核岗位

招聘人数：若干名

岗位职责：负责医疗费用的审核、理赔等工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，医学相关专业优先考虑；

2、具备较强的医疗审核能力，熟悉医疗保险业务流程；

3、具备良好的沟通能力和服务意识；

4、具备较强的责任心和团队合作精神。

（三）信息技术岗位

招聘人数：若干名

岗位职责：负责医疗保障信息化建设工作，包括系统维护、数据分析等。

任职要求：

1、本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑；

2、熟练掌握计算机编程语言，具备一定的软件开发能力；

3、具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力；

4、具备良好的团队合作精神和创新意识。

招聘流程

本次招聘流程分为以下几个环节：网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用，具体流程如下：

1、网上报名：请前往南溪县医疗保障局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至报名处。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，确定符合报考条件的人员名单。

3、笔试：组织符合报考条件的人员进行笔试，主要考察专业知识掌握情况。

4、面试：根据笔试成绩，确定面试人员名单，主要考察综合素质和岗位适应能力。

5、体检：组织面试合格人员进行体检。

6、公示：对拟聘用人员进行公示，接受社会监督。

7、聘用：公示期满无异议后，签订聘用合同，正式聘用。

薪酬待遇

本次招聘的职位均为正式编制岗位，薪酬待遇按照南溪县医疗保障局相关规定执行，对于表现优秀的人才，将给予相应的职业发展机会和晋升空间。

注意事项

1、报名时请提供真实、完整的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收笔试、面试等相关通知。

3、应聘者需符合南溪县医疗保障局的招聘要求和岗位条件，否则将不予受理报名。

4、招聘过程中，如有任何问题，请向南溪县医疗保障局咨询。

南溪县医疗保障局一直致力于提高医疗保障服务水平，为广大人民群众提供优质、高效的医疗保障服务，我们诚邀有志于从事医疗保障事业的优秀人才加入我们的团队，共同为南溪县医疗保障事业贡献力量，希望广大应聘者关注本次招聘信息，积极参与应聘，共同创造美好的明天，南溪县医疗保障局期待与您携手共进！

联系方式

地址：南溪县医疗保障局人力资源部

电话：xxxxxxx-xxxxxxx（请拨打此电话了解详细信息） 邮箱：[email protected]（如有需要，请发送邮件） 官网：xxxxxxx（请访问官网下载报名表）